MamaBabyPerle

Die „MamaBabyPerle“ bietet bedürfnisorientierte Unterstützung nach der Geburt eines Babys: Erfahrene Mütter stehen (im Anschluss an ein vom EKiZ Graz entwickeltes Training) Frauen kurzfristig zur Verfügung, entlasten und unterstützen Frauen und Familien “lebenswetterfest” in einer Phase der Neuorientierung im Alltag. Aus unserer 30-jährigen Erfahrung in der Arbeit für junge Eltern in Graz und Umgebung wissen wir, dass viele Mütter schon unmittelbar nach der Geburt mit den neuen Herausforderungen ganz alleine zurechtkommen müssen. Für manche Familien ist Unterstützung aus unterschiedlichsten Gründen fast unmöglich. Dort, wo das soziale Netz der Großfamilie fehlt, stellen sich MamaBabyPerlen in den Dienst der jungen Eltern.

MamaBabyPerlen …

• erledigen dringend notwendige Haushaltsaufgaben unter Anleitung der Familie
• schauen auf das Baby während die Mutter sich z.B. ausrastet oder duscht.
• hören zu
• ermutigen
• erledigen Behördenwege und Einkäufe
• organisieren wo nötig weiterführende (ExpertInnen-)Hilfen

MamaBabyPerlen werden über ihre mitgebrachten Kenntnisse hinaus in einem Training von erfahrenen Fachleuten geschult, um diese praktische niederschwellige Hilfestellung kompetent leisten zu können.

Ziele des Projektes „MamaBabyPerle“

• Rasche, flexible und bedürfnisorientierte, alltagspraktische Hilfe im Wochenbett zu ermöglichen
• Die traditionelle Not- und Hilfsgemeinschaft der Frauen wieder zu beleben
• Flexible Arbeitsplätze für Frauen im Anschluss an die Familienphase zu schaffen, die mit Kinderbetreuungspflichten vereinbar sind.
•  Die erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse der Mutterschaft für die Gesellschaft sichtbar und im Rahmen eines Arbeitsplatzes für andere Mütter nutzbar zu machen.

Die Mitarbeiterinnen

Sinn und Zweck des Projekts ist nicht nur die Zurverfügungstellung eines niederschwelligen sozialen Dienstes, sondern auch die Schaffung von freudevollen Arbeitsplätzen für Mütter, deren wertvolle Ressourcen am Arbeitsmarkt zu wenig gefragt sind.  Oft wird davon gesprochen, dass eine Mutter während der Babypause Managerinnen-Qualitäten erwirbt – nur gelingt es kaum, dieses Argument in die Arbeitsplatzsuche als Trumpf auszuspielen. Persönliche Eignung und Begeisterung für die Arbeit sind natürlich die wichtigsten Kriterien für Mitarbeiterinnen, besonders am Herzen liegen uns aber folgende Frauen:

• Reife Mütter, die nach einer langen Phase der Familienarbeit wieder im Berufsleben Fuß fassen möchten, insbesondere, wenn ihnen für den Anspruch auf Mindestpension Pensionsversicherungszeiten fehlen.
• Junge Mütter, die sich gerne in ihrer derzeitigen Lebensphase vorrangig der Betreuung eigener Kinder widmen wollen, aber für einige Stunden in der Woche außerhäuslich arbeiten möchten.

Wem das Projekt primär zugute kommt

Primär werden Frauen und Familien, schwerpunktmäßig im Großraum Graz, unterstützt, die nach der Geburt eines Kindes alltagspraktische Hilfestellung zusätzlich zum professionellen Team in Anspruch nehmen möchten.

Insbesondere …

• nach einer Hausgeburt oder ambulanten Geburt
• bei (gefühlter) Überforderung
• Alleinerzieherinnen
• mit Zwillingen und mehr
• mit einem kranken, frühgeborenen und/oder behinderten Baby
• mit eigener Behinderung und einem Neugeborenen
• Migrantinnen und Asylwerberinnen

Welche Aufgaben hat dabei das Eltern-Kind-Zentrum?

• Qualitätsvolles Training für MamaBabyPerlen, entwickelt und durchgeführt von Expertinnen.
• Vermittlung, Abrechnung & Öffentlichkeitsarbeit